Skip to main content

Середня зарплата у Києві перевищила 40 тисяч — у яких галузях платять найбільше

У вересні 2025 року середня заробітна плата в Києві становила 40 111 гривень — це у понад півтора рази більше, ніж середній показник по Україні, який досяг 26 623 гривень. За даними Головного управління статистики, найбільше отримують працівники у сфері добувної промисловості, інформації та телекомунікацій.

 |  Олександр Остапець  | 
Пачка гривневих купюр у руках
Фото: Roman Synkevych / unsplash.com

Як змінилася середня зарплата

Порівняно з серпнем 2025 року, середня заробітна плата по країні зросла на 2,7%. Економісти відзначають, що Київ традиційно залишається лідером за рівнем доходів, адже саме тут зосереджено офіси великих компаній, державних установ і високотехнологічних підприємств.

У столиці середня зарплата більш ніж на 13 тисяч гривень перевищує показник Дніпропетровської області, яка займає друге місце за рівнем оплати праці.

У яких галузях платять найбільше

За даними київського управління статистики, найвищі зарплати у вересні 2025 року отримували працівники таких галузей:

  • добувна промисловість і розроблення кар’єрів;
  • інформація та телекомунікації (зокрема IT і медіа);
  • фінансова та страхова діяльність;
  • професійна, наукова й технічна сфери.

У цих галузях середня оплата праці перевищувала 60 тисяч гривень. Водночас найнижчі зарплати — у сфері охорони здоров’я, освіти, а також у соціальних послугах.

Що кажуть у статистичному управлінні

У Головному управлінні статистики зазначають, що середня заробітна плата є не лише показником добробуту, а й важливим індикатором стану економіки та ринку праці. Її динаміка відображає попит на кваліфікованих фахівців та інвестиційну активність бізнесу.

Водночас фахівці наголошують, що різниця між галузями залишається суттєвою, і найбільше відставання спостерігається у державному секторі.

Чому це важливо знати

Рівень зарплат у столиці впливає на ціни, орендну вартість житла та міграційні процеси. Зростання доходів у високотехнологічних галузях стимулює розвиток суміжних секторів — логістики, сервісу, освіти. Але водночас посилює дисбаланс між приватним і бюджетним секторами, що залишається викликом для соціальної політики міста.

Проаналізувати із ШІ: