Яких фахівців шукають

Підприємство оголосило вакансії за вісьмома напрямками. Потрібні робітники з комплексного прибирання та утримання будинків із прилеглими територіями, слюсарі-сантехніки, електромонтери, електрогазозварники, трактористи, покрівельники рулонних покрівель та покрівель із штучних матеріалів, чистильники приміщень (клінери), а також робітники зеленого будівництва.

Фактично це повний спектр спеціальностей, без яких неможливо забезпечити базовий рівень утримання багатоквартирних будинків та прибудинкових територій. Навіть за відносно спокійних зим відсутність сантехніків чи електромонтерів призводить до тривалого усунення аварій. Взимку такі затримки можуть бути критичними для мешканців.

З питань працевлаштування можна звертатися за номером: 044 332-35-47.

Чому це відбувається

Кадровий дефіцит у комунальному секторі Києва — системна проблема, яка загострилася після початку повномасштабної війни Росії проти України в лютому 2022 року. Значна частина кваліфікованих робітників поповнила лави Збройних сил України, виїхала за кордон або перейшла до приватного сектору в пошуку вищої зарплатні.

Комунальні підприємства, підпорядковані КМДА, традиційно програють конкуренцію за кадри приватним компаніям: нижча оплата праці, менш гнучкі умови та специфіка роботи роблять ці вакансії малопривабливими для більшості шукачів. Попит на послуги при цьому не зменшується — навпаки, навантаження на комунальників зростає через пошкодження інфраструктури внаслідок ворожих ударів.

Показово, що саме цієї зими кияни особливо гостро відчули значущість «непрестижних» комунальних професій. Як ми раніше писали, на початку лютого понад 1100 будинків у столиці залишалися без теплопостачання після серії ворожих обстрілів — і ліквідація наслідків повністю лягла на плечі комунальних служб. Дефіцит персоналу в таких ситуаціях обертається безпосередньо тривалішими аваріями для сотень родин.

Хто відповідає

Керуючі компанії з обслуговування житлового фонду є комунальними підприємствами, підпорядкованими районним адміністраціям та КМДА. Вони відповідають за утримання спільного майна багатоквартирних будинків, прибирання прибудинкових територій, технічне обслуговування інженерних мереж і проведення поточних ремонтів. Питання кадрового забезпечення таких підприємств перебуває у компетенції районних державних адміністрацій та міської влади.

Прецеденти зловживань у цій сфері також трапляються: як ми повідомляли, начальника відділу аналогічного підприємства Солом’янського району затримали за вимагання $3000 хабара від підприємця. Такі випадки додатково підривають репутацію галузі та ускладнюють залучення чесних фахівців на й без того непопулярні позиції.

Що роблять зараз

Керівництво Оболонської керуючої компанії вирішило залучити громадський ресурс: звернулося до мешканців через соціальні мережі з проханням поширити інформацію про вакансії серед знайомих і сусідів. Такий підхід свідчить про те, що стандартні канали рекрутингу не дають достатнього результату.

Компанія обіцяє гідне ставлення до кожного працівника. Водночас керівництво відверто визнає, що рівень зарплатні «складно назвати високим» — і це залишається головним бар’єром. Без системного підвищення оплати праці в комунальному секторі вирішити кадрову проблему лише через апеляцію до громадянської свідомості навряд чи вдасться.

Оболонський район, до речі, активно шукає способи підтримки мешканців і в інших напрямках. Як ми писали, у районі вже відкривали енерджі-хаби у торгових центрах, де оболонці могли обігрітися та підзарядити гаджети під час відключень.

Чому це важливо знати

Стан комунального господарства безпосередньо впливає на якість повсякденного життя жителів. Нестача сантехніків означає довше очікування при прориві труб; брак електромонтерів — затримки при усуненні несправностей у під’їздах; відсутність покрівельників — ризик протікань після дощів чи снігу.

В умовах воєнного часу, коли комунальна інфраструктура регулярно зазнає пошкоджень, швидкість реагування аварійних служб набуває критичного значення. Кожна незаповнена вакансія — це потенційно тривала аварія для реальних людей. Якщо ви або ваші близькі можуть допомогти закрити ці позиції, варто зателефонувати за номером 044 332-35-47.

Раніше ми писали

Ми повідомляли про понад 1100 будинків у Києві, що залишилися без тепла після ворожих обстрілів на початку лютого. Також ми розповідали про затримання начальника відділу КП з обслуговування житлового фонду Солом’янського району за хабарництво. Читайте також наш матеріал про енерджі-хаби на Оболоні, що допомагали мешканцям під час відключень.